26 подразделений братской площадки Группы «Илим» приняли участие в корпоративном конкурсе «Новогоднее настроение» на лучшее оформление помещения.
Праздничное убранство оценивали директор филиала в Братске Андрей Ванчуков, директор по производственной эффективности и производственному совершенству Дмитрий Краишкин, директор по охране труда и промышленной безопасности Алексей Глушков, руководитель отдела обеспечения СПБ и ЧС Александр Лысов, заместитель председателя ППО филиала в Братске Ирина Дятлова, руководитель направления по коммуникациям Снежана Лукьянова.
Осмотр начали с дирекции по закупкам. Подразделение, в основном женское, славится своими рукодельницами. Каждый год елку здесь наряжают игрушками, изготовленными своими руками. И в этом году закупщики остались верны традиции. Места на елке заняли символы разных лет, новогодние сказочные герои, елочные игрушки, выполненные в разных техниках.
В технической дирекции комбината комиссию ждало целое костюмированное представление. Кабинет руководителя службы по надежности Михаила Вольтмана на время стал резиденцией Деда Мороза, где тот хозяйничал вместе с внучкой Снегурочкой и сотрудниками дирекции. Гостей новогодние герои встречали стихами и приглашали за стол. Здесь же обосновался Снеговик, примеривший на себя костюм с элементами корпоративной спецодежды, маленький дракончик и, конечно, красавица елка.
В отделе главного технолога елок было несколько. В том числе настенная. На ее изготовление хозяева использовали продукцию комбината. Сама елка – из картона, ствол – из щепы, шары – из целлюлозы, петельки для них – из заправочных канатиков. Разрисовывать шары не стали, вместо этого поместили портреты сотрудников отдела. Елочку на столе тоже нарядили, только уже съедобными пряничными игрушками, которые сами и стряпали.
В варочно-промывном цехе производства картона новогодний уголок оформили прямо на пульте. Композицию можно смело назвать технологическим перерывом. В центре – камин, возле которого удобно расположился «работник». Поговаривали, что это кто-то из руководителей «присел» отдохнуть. Компанию ему составил симпатичный Домовой с настоящей меховой бородой. Чуть поодаль – нарядная елочка, и все вокруг в подарках.
К слову, декоративные камины, как составляющие праздничных композиций, использовали многие участники. Где-то их традиционно сделали из коробок, а пламя нарисовали, а где-то – из настоящих поленьев и елочной гирлянды. Как, например, на складе выдачи СИЗ в здании бывшей ПЧ-28. Члены комиссии согласились: во-первых, это яркий атрибут Нового года; а во-вторых, тепла и домашнего уюта хочется и на работе. На роли Деда Мороза и Снегурочки здесь замечательно пригодились манекены. Обычно одетые в спецкостюмы, в эти дни они предстали в праздничных нарядах. В комиссии даже пошутили: а не новый ли это вид спецодежды?
А сколько идей воплотили участники, чтобы «заселить» свои праздничные уголки символом года! Поделки «Дракон», а то и с детками, заняли самые почетные места – как правило, под потолком – в каждом помещении. Для их изготовления в ход пошли разно-
цветные салфетки (на ВВУ-8), папье-маше (ЕЦО-продажи), воздушные шары (дирекция по внутреннему контролю), цветная бумага, из которой вырезали и приклеили ладошки (бухгалтерия), новогодняя мишура (команда проекта по строительству ИРП-7) и даже сигнальные жилеты. Именно из бывших в употреблении жилетов смастерили тело дракона сотрудники цеха № 4 хлорного производства Альбина Кудашева и Елена Хомин. Позабавил комментарий авторов: «При изготовлении дракона ни один новый жилет не пострадал».
В отдел по учету расчетов с поставщиками и подрядчиками бухгалтерии дракон прилетел не с пустыми «руками», а с китайской валютой. Как пояснили хозяйки, это пожелание, чтобы весь следующий год продукция хорошо продавалась и приносила прибыль компании. А на щите второй очереди химводоочистки дракон не просто прилетел, а сразу «устроился» в «Илим» и, как положено сотруднику, получил комплект спецодежды.
На щите корпуса 07 третьего цеха хлорного производства первым бросился в глаза папа Снеговик. Эту роль отвели холодильнику б/у. Может, и стоял бы так, без дела, но заводчане решили задействовать. А почему папа? Потому что рядом поставили еще одного Снеговика – сыночка.
– У нас вся смена участвовала: Наталья Щербакова, Татьяна Калинина, Александр Давыдов, Алексей Карандаев. Другие тоже помогали, что-то свое вносили, – поделилась мастер смены Юлия Сторчай. – Символ года из бумажных ладоней означает, что все мы вместе, работаем одним дружным коллективом.
Многие участники баловали комиссию стихами. Вот и ведущий специалист группы по внутреннему контролю Анастасия Чернявская прочла свои стихи. «На пороге Новый год, кто же к нам сейчас придет? Вот стучится к нам Дракон, что же приготовил он? Как нам встретить это чудо, чтоб весь год не было худо? Дракона дружно мы встречаем, стихи свои ему читаем, не обижать его мы обещаем и к елке нарядной его провожаем».
Театрализованные мини-постановки показали сотрудники отделов бухгалтерии и дирекции «ЕЦО-продажи». Последние организовали в своем кабинете царство Дракона, который прилетел на смену Кролику (Коту). Для большей убедительности и яркости девушки использовали грим и маски. «Это было круто!» – впечатлилась комиссия.
Сразу два оформленных кабинета представили на конкурс в отделе по проектно-конструкторской работе. Каждое убранство привлекательно эксклюзивными деталями. Например, две Екатерины – Иванова и Проказюк – украсили кабинет вязаными снежинками и рисунками на стеклах шкафов, нарисованными акварелью в смеси с зубной пастой. Татьяна Сюзюмова поставила на камин любопытные сувениры из перевернутых вверх дном фужеров и розеток для варенья: внутри чаш поблескивают елочные шарики, а сверху – свечи на батарейках.
На пульте управления ДПЦ-4 в эти дни поселился Щепавик. Так назвали местного Снеговика, сработанного, логично предположить, из деревянных кружков. Как рассказал технолог цеха Павел Скачков, новогоднее оформление – результат творчества смены № 3 (мастер Анна Тагильбаева). Решили устроить себе праздник, а заодно принять участие в конкурсе.
У лесников главная отличительная черта – живая елка. Таких лесных красавиц комиссия увидела едва ли не во всех отделах технической дирекции районного филиала, которые участвовали в конкурсе.
– Технику в ремонт пригоняют, мы и попросили нам елочку привезти, – рассказала ведущий специалист отдела по учету материально-производственных запасов (МПЗ) Анна Чиган. – Мы давно начали готовиться: сразу, как про конкурс узнали, решили, что будем участвовать.
Коллегам из группы МПЗ даже дети помогали в оформлении. Они нарисовали новогодние рисунки, вырезали снежинки, которые достойно украсили кабинет. Мама, ведущий специалист Светлана Часовитина, сама обратилась: «У меня конкурс, надо победить!» Дети активно взялись за дело.
А сотрудницы отдела по планированию работ и ресурсов обзавелись личными дракошами. Их бумажные фигурки прикрепили к мониторам персональных компьютеров. Получилось интересно: каждый дракончик со своим характером, как и его хозяйка.
– Хотелось окунуться в сказку, как в детстве, – призналась ведущий инженер Екатерина Нечаева.
Более чем впечатлила композиция коллектива участка горюче-смазочных материалов. Внушительных размеров, почти под потолок, елка из коробок; игрушки-портреты сотрудников и, что особенно любопытно, новогодние пожелания от каждого. А вот на пульте управления ВВУ-8 поделиться пожеланиями предложили членам комиссии. Никто не отказался, и вскоре открыток с добрыми словами на елке прибавилось.
Щит на первой очереди водоочистных сооружений цеха по водоподготовке – помещение просторное, есть где разгуляться. Поэтому здесь свободно поместились нарядная елка с игрушками-раритетами, камин, Дед Мороз, Снеговик и новорожденный Дракоша. А на первой очереди химводоочистки все экспонаты красиво разложили на подоконнике – ярко и помещение не загромождено.
После осмотра комиссия оказалась в сложном положении. Выделить среди всего многообразия лучшие «экспонаты» было невозможно: настолько креативно, творчески, вдохновенно, с присущей богатой фантазией и природной смекалкой подошли участники к выполнению конкурсного задания. Многие увязали атрибуты оформления с корпоративными ценностями. Как говорили сами сотрудники, хотелось создать атмосферу праздника, привнести чуточку позитива, ведь не работой единой живут коллективы. Самым правильным в этой ситуации стало решение комиссии поощрить всех участников.
Марина Малыгина
Фото автора и Елены Волковой
